从4月中旬至今，跟融界教育合作投资者培训计划，一直在做前期准备，不敢仓促开始。我很清楚，这个培训工作非常有意义，但是确实相当困难。传统的培训方式，通过一次讲座或者几次课程，传授一些知识，辅以案例教学，可能让学员增加点市场知识，加深对理念的理解，但是离掌握技能还有很大距离。技能培养需要大量地、有效地、长期地训练，如果不真正掌握交易技能，服务是空的，并没有真正地解决问题。每个人对自己所付出的时间和努力必须有要求，才能提高能力，推动进步。老师有出成绩的要求，学员也是有这个期待，我们是有共识的。

想做老师，第一步必须当好一个学生，可以推己及人。第一阶段，4月中旬到5月底，我通过网上视频直播、qq群文字图片直播、理念技巧交流，让大家对我的交易模式有了大概地了解，这是做学生的状态，接受各位老师的监督和检验。（大家目光如炬，一丝不苟地在督促我执行，所以是老师。）这个阶段，外部的监督加自我要求，每个行为都非常规范，同时市场机会也比较多，展示效果不错。我认为这样可能还是不足的，问题可能被掩盖掉了。

第二个阶段，我增加了一些套路，也是常用的一些交易方式，过去也时常在用，效果也不错。不再实时交流细节，会有一些干扰，同时听从个别朋友的建议，开始写日常交易心得，清楚来表达一些思路。这个过程发生的一些问题就比较多了，我认为分析这个阶段是非常有意义的。这些问题都是未来学习过程中会面临的，可以提前理一理。

交易做得好并不神奇，是一个个简单行为的重复，是一个个稳定发挥的累积。交易做得不好也不奇怪，是一个个简单行为的失控，是一次次粗糙的叠加。

先来回顾两个阶段的表现。

两个阶段的表现从结果上来说差异很大，但确实同一个人，理念方法基本一致。第一阶段100%收益，低回撤，第二阶段没有收益，拉高后持续回撤。看数据不会分析出有价值的东西，反映不出背后的思考，只有当事人才明白差异的细节原因。

1、客观上，第一阶段单边较多，单边幅度大，简单流畅，第二阶段震荡居多，单边幅度小，也较为反复。

2、第一阶段的目标明确，做一些简单标准的突破行情，做高盈亏比，行情好，执行力到位，成功率高；第二阶段一开始还抓住了一些机会，延续强势，6月初开始行情进入阶段性无序变化，交易的失败率大幅提高，止损损耗连续增加。

3、第二阶段失败的交易里，基本上都给了一些盈利空间，但是延续第一阶段的简单处理，没有做减仓操作，大部分从1-5个盈亏比变成亏损出局。止损策略如果调整一下，改变盈亏曲线，局面会完全不一样。

4、在突破机会变少的情况下，调整了策略，聚焦铁矿石这个强势品种。一开始表现还是比较强势，然后把它当成独苗机会，把过程中操作得来的优势进行激进的加码操作。可惜，运气不佳，两个阶段都吃了大亏，回调过大加跳空，滚动交易策略得来的优势，连续遭受失利。失利后还在思考下一步还有没有机会，紧接着的铁矿石便强势反弹，还没做好准备，措手不及，踏空流畅的波段。天时地利人和，缺一不可。

5、在行情不流畅的时候，好的突破机会是少之又少。容易犯的错误是，突破策略的执行力下降，对有突破特征的机会犹豫，挑行情做。挑行情是有问题的，有这个想法的时候，第一时间往往在看而不会下手，多看了几眼，好的机会很快就错过了。然后又会来精神，以为行情好起来了，积极准备下一次。在整体低迷的情况下，一个好不容易成功的机会错过后，就很难再连续出现。阶段性整个市场就是低效状态，机会就是很少，交易又掉进了连续失败的坑里。

6、面对阶段性不利的状况，正确的处理方式，还是保持突破的节奏。开仓的时候减少仓位数量，或者冲的时候适量减仓，或者缩短判断时间快速识别。可能成功的时候效率降低，但是状态仍然能保持，随时可以恢复到正常状态。挑着做，或者休息，并不利于保持交易稳定的发挥，信心不足，状态下滑，反应迟钝，低迷的时间会延长。

7、坚持第一时间、主动地去捕捉机会，掌握先手优势，第二步或者回调支撑阻力位的交易方式，并不能增加成功率，但是明显增加了劣势，被动挨打。我们赚的是价差，不是绝对价格，右侧交易始终是最佳选择。

8、人脑也是一架机器，但是在大量的复杂交易和情绪的变化中，计算和思考能力明显跟不上节奏，一些行为会变得模糊和粗糙，控制力也会下降。从个人手工交易角度看，会有不少瓶颈，限制了发挥，限制了稳定性，限制了成长性。交易非常需要组建团队，需要计算机等的辅助工具，外部条件的配合有机会实现我们设想的模式。团队在哪？在同一个模式的引领下，分散的交易者，通过互联网就能组建互相合作有序高效的团队。按照区块链技术倡导的理念，就是强大的共识和自由的协作。分享信息，分享研究，分享行情，分工合作，共享资源，始终站在市场最前线，时刻准备出击。团队的竞争力会超过个体的单兵能力，带来令人惊喜的改变。

当前阶段不是我的交易时间，目前工作的重点不应该做交易，当前我的核心价值是帮助投资者提高交易技能。展示和细节梳理的过程在这几个月都得到了充分的实践，对我要开展的工作帮助很大。学员看老师的交易很难学到东西，只有老师手把手的严格执教，才能有效地传播技能。下一阶段的工作要回归到正确的道路上，就是当交易教练，这是核心价值。教练的作用不是上场去踢球，而是通过丰富的经验，完整的体系，合理的计划，训练投资者的交易基本功，帮助他们养成专业习惯，使得他们有职业素养。

术业有专攻，合作需共识，定位清晰，模式正确，才能彼此促进。在7月份之前我会把这个训练规则定下来，帮助学习者达成共识，养成习惯，掌握技能，实现突破。

     作者建立了一个分享交流群，希望与众位投资者一起分享交流期货交易技术，共同成长，感兴趣的可以加工作人员微信13432008932，验证信息：融界期货技术交流。